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应届生必看劳动仲裁:踩坑了别忍,这些干货帮你拿到赔偿-如东教育网

应届生必看劳动仲裁:踩坑了别忍,这些干货帮你拿到赔偿

前阵子帮刚毕业的表妹处理完她的劳动仲裁,拿到了整整一万二的赔偿。她当初进小公司的时候,老板说试用期三个月不签合同,转正再交社保,她刚出校门不敢说不,干了两个半月被老板以“不符合要求”开了,工资还扣了半个月的。 她哭着找我的时候,我就一句话:...

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写给准职场人:工匠精神才是普通人的破圈底气-如东教育网

写给准职场人:工匠精神才是普通人的破圈底气

很多正在找工作、选专业的年轻人,一听到工匠精神这四个字,第一反应就是:这是给老师傅说的,和我有什么关系? 说实话,我听过太多类似的吐槽。有人说,现在都AI时代了,谁还慢腾腾抠细节?有人说,工匠精神就是赚不到快钱的人给自己贴金。 真不是这么回...

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成为自己的技能大师:升学备考路上的避坑干货-如东教育网

成为自己的技能大师:升学备考路上的避坑干货

前阵子陪读高三的表弟开家长会,走廊上听见一个妈妈跟旁人聊起自家孩子,说那是班里出了名的技能大师,数理化拿奖拿到手软。我凑过去扫了一眼,小孩低着头站在边上,眼窝黑得像涂了墨,后来私下聊才知道,他语文连及格都难,天天熬夜背范文,模考还是跑题,已...

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升学赛道上的领军人才:普通人也能接住的成长风口-如东教育网

升学赛道上的领军人才:普通人也能接住的成长风口

提到升学规划,90%的家长第一反应都是冲分数、挤名校,很少有人会把自己家孩子和领军人才这四个字联系起来。好像“领军”天生就是给那种从小拿奥赛金牌、一路跳级的天才留的帽子,咱们普通孩子沾不上边。 说实话,这个误会真的耽误太多人了。 别被“领军...

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想成为高层次人才?别踩这些升学成长的隐形坑-如东教育网

想成为高层次人才?别踩这些升学成长的隐形坑

很多家长学生找我聊,开口就是怎么才能评上高层次人才,拿升学加分拿落户福利。说白了,不少人对高层次人才的理解,从根上就歪了。 我去年在杭州线下升学分享会,碰到一对母女,女儿高二,已经拿了两个竞赛国二,妈妈说从小学一年级开始就没休息过周末,每天...

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一线城市人才引进:应届生升学就业不能错过的落户红利-如东教育网

一线城市人才引进:应届生升学就业不能错过的落户红利

最近跑了三场高校春招宣讲,和应届生聊天,百分之八十都绕不开同一个话题。怎么蹭上人才引进的车,落了户再谈工作买房。 现在不少孩子读硕士读博士,本来就是冲着目标城市的落户政策去的,这点没什么不好意思。想要在一个城市安家,户口就是第一张门票。 哪...

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逛了三次本地人才市场才明白:学生找工作最容易踩的坑全在这-如东教育网

逛了三次本地人才市场才明白:学生找工作最容易踩的坑全在这

去年陪刚毕业的表妹跑春招,在市中心的人才市场蹲了整整三天,原来之前我对找工作的认知全错了。 很多学生和家长,直到把简历递出去石沉大海,才反应过来自己踩了坑。说出来都是实打实的经验,全是干货。 你投100份简历没回应,根本不是你不够优秀 我表...

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新高考选科背后,你不得不看懂的中国劳动力市场变化-如东教育网

新高考选科背后,你不得不看懂的中国劳动力市场变化

前阵子去中学开升学就业分享会,被一群高一家长围得水泄不通。问得最多的不是怎么提分,是”我家孩子选物化生还是史政地,将来好找工作?” 说实话,大部分家长对劳动力市场的认知,还停留在十年前。那时候大学毕业一个专业吃一辈子...

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选对见习岗位,帮你少走升学就业的弯路-如东教育网

选对见习岗位,帮你少走升学就业的弯路

很多学生找见习岗位,第一反应就是“找个地方盖个章就行,反正学校要实践证明”。 真的,我见过太多人吃了这个亏。 前阵子有个准备推免复旦新闻的学弟找我改简历,实践栏写着“某贸易公司行政见习”,问他见习干了啥,他说就是帮亲戚公司凑数,啥也没干。 ...

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公益性岗位:应届生就业的兜底选择还是职业跳板?-如东教育网

公益性岗位:应届生就业的兜底选择还是职业跳板?

今年春招我蹲了好几个高校的就业群,刷到最多的提问,除了考公进面分数,就是公益性岗位值不值得去。 很多人对这个岗位的印象还停留在十几年前,觉得就是给下岗职工安排的闲差,混日子拿工资。早就变了。今年教育部印发的全国普通高校毕业生就业创业工作通知...

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