就业目标设定:别瞎许愿,我把应届生找工作踩过的坑都捋明白了

去年帮我表妹改求职简历的时候,我差点把她的就业规划表扔垃圾桶! 她写的那叫什么就业目标——进大厂,拿高薪,实现人生价值。 这不叫目标,这叫去寺庙烧香许愿。

90%的人,就业目标从一开始就写错了

春招季我帮不下十个学生改求职方向,十个人里有九个,目标写得跟我表妹差不多模糊。 要么是“找一份稳定的好工作”,要么是“进互联网行业锻炼自己”,还有更离谱的,“毕业先随便找一份干着,以后再说”。 说实话,抱着这种想法找工作,百分之八十会撞得头破血流。 去年有个二本汉语言的学弟找我,说春招投了120多份简历,只有三个面试,还都没成,问我是不是学历歧视。 我翻了翻他的投递记录,行政岗投了,运营岗投了,房地产销售投了,甚至连教培的课程顾问都投了。你问他到底想做什么,他说“能拿到offer就行”。 模糊的目标=没有目标。你自己都不知道你想干什么,HR凭什么在一堆简历里挑你?
应届生对错就业目标对比表
应届生对错就业目标对比表
一个方向都没锁定的人,准备简历是泛的,准备面试也是散的,你说你会写稿,人家让你拿作品出来,你拿不出来,你说你会做活动,人家问你做过什么,你说我上学办过班会,这不扯淡吗? 不过话说回来,我也不是说让你刚毕业就定死一辈子的方向,连跳槽都不许。但你至少得框出一个具体范围啊。 你学计算机,是想做前端开发,还是做产品经理,还是考公去网信办?这三个方向,复习的内容、准备的经验完全不一样,你啥都想沾一口,最后只能啥都捞不着。

能用得上的就业目标设定,只需要这三步

很多人觉得定目标是个很虚的事,要写一大堆规划,还要做SWOT分析,没必要。我教给学生的,就三步,普通人照着走就行。 第一步,先盘清楚你手里到底有什么牌。别上来就喊“我要年薪二十万”,先坐下来,把你手里所有的筹码列出来:学历是985还是普通二本?有没有拿得出手的技能?考过什么证?有没有相关的实习项目?甚至家里能给你帮上什么忙,都得写进去。 我当年毕业同宿舍的姑娘,英语专八,上学的时候给三家杂志写过专栏,一开始脑子热,想进券商做董秘助理,说工资翻倍。后来盘完筹码,她既没有财经背景,也没有相关资源,进去了也就是个端茶倒水的打杂,最后调整目标去了社科出版社做策划,现在已经能带自己的选题组,一年出两三本畅销书,比进券商舒服多了。
应届生就业目标筹码梳理表
应届生就业目标筹码梳理表
第二步,先把你绝对不想碰的选项全划掉。别听别人说什么行业赚钱就往里面挤,你天生社恐,就别逼着自己去做销售做商务,天天陪人喝酒你受得了吗?你就是受不了天天加班熬夜,就别死磕互联网大厂的业务岗,退一步去国企做内容岗,拿中等工资过得舒服,哪里错了? 第三步,把大目标拆成能马上动手的小节点。别光把“进本地三甲医院做行政”写在本子上就完事了,拆成:三个月内考完事业单位笔试,一周内改完符合岗位要求的简历,下个月联系上在医院工作的学长喝杯咖啡取取经。都是拿到就能做的事,推着你往前走,不会天天躺床上想“我好迷茫啊”。

定完目标,这两个坑一定要躲开

定完目标,这两个坑一定要躲开
定完目标,这两个坑一定要躲开
第一步第二步都走完了,也不代表就万事大吉,还有两个坑,每年都有一堆人往里面跳。 第一个坑,绝对不要把别人的期待当成自己的就业目标。 你爸妈觉得当老师稳定,逼你考编,你自己看见小孩就头疼,那你考进去干嘛?天天上班跟上坟一样?我之前认识一个姑娘,父母都是银行的,毕业硬逼着她考进银行,干了两年,辞了职开猫舍,跟我说终于活过来了,那浪费的两年青春,找得回来吗? 当然我不是劝你跟父母对着干,你可以先去试一两个月,试过发现不行,再走也比稀里糊涂干一辈子强。 第二个坑,别稍微遇到点困难就把整个目标推翻重来。 很多人定目标的时候热血沸腾,做了一个星期,觉得投简历没回复,复习太枯燥,就说这个方向不适合我,全推翻换个新方向,晃来晃去,毕业一两年都没稳定下来。 说实话,哪有完全顺风顺水的目标?做运营要熬数据改方案,做设计要改个十版八版,做老师要天天备课管学生,哪一件事不苦?稍微遇到点挫折就跑,那你永远都在起点晃。 找工作就像逛超市,你进去之前不知道自己想买啥,就会跟着人群抢促销,最后拎回家一堆你根本用不着的东西,花了钱还占地方。你提前列好清单,知道自己要什么,进去拿了就走,省时间还不踩坑。
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